„Мамо, наистина ли съществува Дядо Коледа? Някои от съучениците ми казаха, че не съществува?“ Въпросът, от който се страхувах от години, най-накрая беше тук. И въпреки че тогава синът ми беше почти на девет и бях имала достатъчно време да се подготвя, все пак бях доста нервна, когато отговори „Ами всъщност, не, не съществува.“...
Управлението на промяната е труден процес за всеки лидер. Вижте два важни факта, които ще ви помогнат да постигнете синхрон със служителите си и да имате по-голям успех с организационните промени във вашата организация.
Опитвали ли сте се да промените как другите ви виждат? Промяната на личния бранд на работното място отнема време, но често е важно за кариерното ви развитие.
Коучингът за лидери или executive coaching може да допринесе по много и разнообразни начини за професионалното ви развитие или постигането на следващата ви голяма професионална цел.
Отговорът на този въпрос е прост – когато имате достатъчно важна цел. Executive coaching или коучингът на лидери е професионално партньорство, което ви помага да отключите вътрешните си ресурси, да промените поведенията и нагласите си и да постигнете професионалните си цели.
